Предложение: кадровые услуги в Москве

Зачастую в компаниях не уделяется должное внимание организации и ведению кадрового делопроизводства. При этом кадровое делопроизводство регулируется законодательством. Главный закон о кадровом делопроизводстве — Трудовой кодекс РФ. Он не дает послаблений ни малым предприятиям, ни крупным корпорациям. Любая компания, независимо от её организационно-правовой формы и размера обязана вести и хранить всю установленную законом обязательную кадровую документацию. Ответственность за не исполнение обязанности по ведению кадровой документации лежит на руководстве. Уделяя мало внимания кадровому делу, организация рискует столкнуться с проблемами в результате проверки трудовой инспекцией, органов по охране труда, прокуратуры, что может повлечь не только наложение штрафов на компанию, но и отстранение руководства от исполнения обязанностей (дисквалификация).
Избавившись от этой рутинной работы, Вы сможете целиком сосредоточиться на других, стратегически важных задачах стоящих перед Вами.
Специалисты Группы компаний Alliance Group на профессиональном уровне оказывают услуги по кадровому сопровождению.
В рамках кадрового сопровождения наши специалисты готовы оказать Вам следующие услуги:
• Консультирование;
• Ведение кадрового делопроизводства;
• Восстановление кадрового делопроизводства;
• Постановка кадрового делопроизводства с нуля;
• Кадровый аудит.
Ведение кадрового делопроизводства
Восстановление кадрового делопроизводства
Постановка кадрового делопроизводства с нуля
Кадровый аудит